公司收购导致员工回家待岗，是否合理？
绍兴法律咨询
2025-03-12
公司收购致员工待岗仅发基本工资不合理。依据《劳动法》，员工应获全面薪酬，仅发基本工资违反规定，可能影响员工生活及权益保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合理。处理方式：1.与公司协商，要求按原合同或法律规定支付薪酬；2.若协商不成，收集证据，如工资单、合同等；3.向劳动仲裁委提出仲裁申请，要求公正裁决；4.必要时可诉诸法院，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或申请劳动仲裁。应先与公司协商，要求合理补偿；协商无果则向劳动仲裁委申请仲裁，维护自身权益。
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