工伤赔偿时，实际工资高于缴费基数该如何应对
绍兴法律咨询
2025-03-22
实际工资高于缴费基数，应依法按实际工资索赔。依据《工伤保险条例》，工伤赔偿应考虑本人实际工资。若未及时处理，可能导致赔偿金额不足，影响权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫按实际工资索赔。操作如下：1.与单位协商，提供工资证明，要求按实际工资赔偿；2.协商不成，收集证据，如工资单、劳动合同等；3.向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据材料，等待裁决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或劳动仲裁。若单位愿协商，可争取合理赔偿；若协商无果，应果断申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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