用人单位未足额缴纳社保怎么办

绍兴法律咨询 2025-04-17
用人单位未足额缴纳社保,劳动者有权要求补缴。依据《社会保险法》,单位应足额缴纳,否则可被责令限期补足并加收滞纳金。长期不缴可能影响个人社保权益及退休待遇。
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单位未足额缴社保,应这样处理:1. 与单位沟通,明确表达要求补缴的意愿;2. 若单位拒绝,收集证据如工资单、社保缴纳记录;3. 向社保局提交举报材料,包括证据及情况说明;4. 等待社保局调查处理,必要时可配合提供进一步信息。
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用人单位未足额缴纳社保,常见处理方式为协商或举报。先尝试与单位沟通协商,无果后再向社保局举报投诉,由行政机关介入处理。
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